Los reclutadores se han convertido en la primera opción de las empresas a la hora de buscar y conseguir talento, sin embargo, cada uno tiene su propia visión del talento perfecto y cada uno busca habilidades específicas que puedan llenar las altas expectativas de la empresa. No, no estamos hablando de confianza, hablamos de...Leer más
¿Sabías que sólo uno de cada 10 candidatos sale triunfante de una entrevista de trabajo? En promedio, las entrevistas laborales duran cerca de 25 minutos, en los...
La entrevista de trabajo suele tener características específicas: un tiempo de duración no mayor a diez minutos, preguntas clave para identificar las cualidades y...
¿Quién no quisiera descubrir el secreto que llevó a alguien a ganar? Pero revisar las historias de las personas que han tenido éxito no siempre nos ilumina...
Cuando buscamos empleo tenemos que destacar para bien desde el primer momento. Y qué mejor manera de comenzar que enviando a la empresa un buen currículum. Pero cuidado...
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Antes de admitir a los Angeles a la visión plena de Su Gloria (Visión Beatífica), Dios los sometió a una prueba, al igual que el hombre tuvo su prueba.
La naturaleza de la prueba no se conoce con certeza, pero muchos teólogos sostienen que el Padre Eterno reveló a los Angeles la futura Encarnación de Su Divino Hijo, y les hizo saber que al Dios-hecho-Hombre deberían rendir adoración.
En este documental de David Parcerisa se trata un tema polémico y sujeto durante siglos a muchos equívocos.
Nos referimos a la naturaleza de las entidades llamadas "Ángeles Caídos", unos seres que muchas religiones se encargaron de demonizar, desvirtuando sus verdaderas intenciones. Los "Ángeles Caídos" eran conocido en el Libro de Enoc como "Los Vigilantes" y en Sumeria como los "Igigi". El autor Anton Parks los llama los "Nungal", y se trataría de un conjunto de entidades que se desvincularon del mando superior del jefe supremo en la tierra "Enlil-Yahvé". Esta es la triste historia de una gran manipulación con respecto a los roles del bien y el mal, que "alguien", hace siglos, invirtió con unos fines...
Fuente:http:// www.davidparcerisa.org
Dinamismo es la palabra que define perfectamente las características del mercado laboral hoy en día. Las tendencias indican que hay una flexibilidad mucho mayor en los puestos de trabajo pero también que las empresas son más exigentes y competitivas que hace algunos años. La optimización de los recursos en todos los niveles es otra de las particularidades ...
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